Budaya Syarikat
Budaya syarikat boleh disifatkan sebagai jiwa sesebuah syarikat yang dapat menunjukkan misi dan semangat syarikat.Seperti kata slogan kami bahawa 'Orang Pengwei , Jiwa Pengwei'.Syarikat kami menegaskan pernyataan misi iaitu mengekalkan inovasi, kesempurnaan.Ahli kami berusaha untuk kemajuan dan mengekalkan pertumbuhan dengan syarikat.
Hormat
Selalunya tiada petunjuk yang lebih baik tentang budaya hormat di tempat kerja daripada cara orang dilayan dengan rakan sekerja junior yang lebih muda.Di syarikat kami, kami menghormati semua orang dalam syarikat kami tidak kira dari mana anda berasal, apa bahasa ibunda anda, apa jantina anda, dsb.
mesra
Kami bekerja sebagai rakan sekerja juga sebagai kawan.Apabila kita bekerja, kita bekerjasama antara satu sama lain, membantu untuk mengatasi kesukaran bersama-sama.Apabila kami tiada kerja, kami pergi ke taman permainan dan bersukan bersama-sama.Kadang-kadang, kami berkelah di atas bumbung.Apabila ahli baharu menyertai syarikat, kami mengadakan pesta alu-aluan dan berharap mereka berasa selesa.
Fikiran terbuka
Kami fikir adalah penting untuk berfikiran terbuka.Setiap orang dalam syarikat mempunyai hak untuk memberikan cadangan mereka.Jika kami mempunyai cadangan atau maklum balas tentang perkara syarikat, kami boleh berkongsi idea kami dengan pengurus kami.Melalui budaya ini, kita boleh membawa keyakinan kepada diri sendiri dan syarikat.
Galakan
Galakan adalah kuasa untuk memberi harapan kepada pekerja.Leader akan bagi semangat bila kita start production setiap hari.Kalau buat silap kita kena kritik, tapi kita rasa ini juga galakan.Sebaik sahaja kesilapan dilakukan, kita harus membetulkannya.Kerana kawasan kita perlu berhati-hati, jika kita cuai, maka kita akan membawa keadaan yang teruk kepada syarikat.
Kami menggalakkan orang ramai untuk membuat inovasi dan memberikan pemikiran mereka, mengambil pengawasan bersama.Jika mereka beraksi dengan baik, kita akan beri anugerah dan berharap orang lain akan maju.
