Struktur Syarikat

Salah satu tugas yang paling penting bagi pengurusan mana-mana organisasi yang menggaji lebih daripada beberapa orang adalah untuk menentukan struktur organisasinya, dan mengubahnya apabila dan di mana perlu.
Kebanyakan organisasi mempunyai struktur hierarki atau piramid, dengan satu orang atau sekumpulan orang di bahagian atas.Terdapat garis atau rantaian arahan yang jelas mengalir ke bawah piramid.Semua orang dalam organisasi tahu keputusan yang mereka boleh buat, siapa atasan atau bos mereka kepada siapa mereka laporkan, dan siapa orang bawahan terdekat mereka yang boleh mereka beri arahan.
Guangdong Pengwei Fine Chemical Co., Ltd terdiri daripada banyak jabatan dengan bakat profesional seperti pasukan R&D, pasukan Jualan, Pasukan Kawalan Kualiti dan sebagainya.Melalui penyepaduan jabatan yang berbeza, semua produk kami akan diukur dengan tepat dan mematuhi keperluan pelanggan.Pasukan jualan kami akan memberi maklum balas dalam masa 3 jam, mengatur pengeluaran dengan cepat, memberikan penghantaran yang cepat.
Lebih-lebih lagi, melalui struktur syarikat yang kukuh, kami akan menjadi lebih khusus dalam kerja kami dan mempunyai kemungkinan yang lebih baik untuk merealisasikan potensi kami.