Dengan kemajuan sains dan pembangunan ekonomi, semakin banyak jenis bahan kimia digunakan secara meluas. Ia digunakan dalam pengeluaran dan kehidupan, tetapi bahaya keselamatan, masalah kesihatan dan alam sekitar semakin menonjol. Banyak kemalangan kimia berbahaya juga disebabkan oleh kekurangan pengetahuan keselamatan, tidak mematuhi prosedur operasi keselamatan dan peraturan dan peraturan keselamatan. Oleh itu, untuk menghapuskan tingkah laku yang tidak selamat untuk mengawal orang, kita mesti bermula dari mengukuhkan latihan dan pendidikan pengeluaran keselamatan.

Bagi pekerja, terutamanya kami adalah salah satu pengeluar semburan salji, rentetan bodoh, semburan rambut, semburan warna rambut dan sebagainya. Mereka juga produk aerosol. Kita mesti menguasai pengetahuan keselamatan.

Terdapat 50 orang yang menghadiri mesyuarat latihan pengetahuan keselamatan yang pensyarahnya dari Jabatan Kecemasan Wengyuan. Topik mesyuarat latihan ini terutama bercakap tentang tips melarikan diri, kes -kes berbahaya dan kepentingan pembelajaran pengetahuan keselamatan.

Bagi pekerja di syarikat kimia, pengetahuan tentang keselamatan pengeluaran tidak mencukupi, dan ideologi pekerja perlu diperbaiki. Kerana dalam proses pengeluaran adalah risiko tinggi, tekanan tinggi, industri yang boleh diletupkan, industri peledak, unit perniagaan atau individu kepada kemudaratan dan keselamatannya yang tersembunyi bahaya dan pelupusan kecemasan kecemasan tidak memahami. Oleh itu, Syarikat bukan sahaja harus menyediakan latihan keselamatan tetapi juga pekerja harus mempelajari pengetahuan sendiri.

Untuk menjadikan "keselamatan pertama, pencegahan pertama", latihan keselamatan adalah penting untuk semua orang. Pengetahuan keselamatan, pendidikan keselamatan etika, peraturan keselamatan, melalui pelbagai bentuk pendidikan dan latihan, menjadikan pekerja mempunyai keamanan kualiti moden, mencapai nilai -nilai keselamatan yang sangat tinggi, keamanan kesedaran moral mulia, masuk ke dalam kebiasaan secara sadar mematuhi Kod Keselamatan, supaya semua kakitangan dapat lebih sempurna, lebih banyak bermain untuk kreativasi dan kreativiti manusia.